تُعتبر التربية عنصرًا حيويًا في معالجة قضايا البطالة، التي تُعد من أبرز التحديات التي تواجه العديد من الدول، وخاصة في مصر. تسعى الدولة بجدية لإيجاد حلول فعّالة للتغلب على هذه المشكلة. في هذا المقال، سنعرض دور التربية في التغلب على ظاهرة البطالة.
ما هي مشكلة البطالة؟
- تُعتبر مشكلة البطالة إحدى القضايا الشائعة في الدول النامية، حيث بدأت تتجلى آثارها عقب أزمة النفط العالمية في عام 1973، وازدادت حدتها في عام 1975 داخل هذه الدول.
- تعكس البطالة العجز عن الحصول على وظيفة ثابتة توفر للفرد دخلاً شهريًا، مما يتسبب في اختلال التوازن الاقتصادي بين فرص العمل وعدد الشباب الباحثين عنها.
أسباب مشكلة البطالة
هناك عدة عوامل تساهم في تفاقم مشكلة البطالة، أبرزها:
- زيادة أعداد الخريجين في الدول النامية بينما تظل فرص العمل محدودة.
- تأثر العديد من الدول بالديون الخارجية، مما أثر سلبًا على اقتصاداتها وزاد من معدلات البطالة.
- وجود تدفق كبير للأيدي العاملة ساهم في تنفيذ مشاريع غير مدروسة، مما استدعى الاعتماد على عمالة من الخارج.
- تدني مستويات التعليم وارتفاع معدلات الأمية في بعض البلدان.
- عدم قدرة سوق العمل على استيعاب الخريجين الجدد نتيجة تزايد أعدادهم وقلة الوظائف المتاحة.
دور التربية في علاج مشكلة البطالة
تجسد التربية، سواء في المنزل أو في المؤسسات التعليمية، دورًا محوريًا في الحد من البطالة، ويمكن تلخيص أدوارها فيما يلي:
- يتوجب على الخريجين الانتقال إلى العمل في مجالات متعددة وعدم الانتظار لوظيفة حكومية.
- يمكن للشباب قبول وظائف مؤقتة أو غير ملائمة بغرض اكتساب الخبرة إلى حين العثور على فرص أفضل.
- على الأسرة تشجيع الأبناء على الالتحاق بدورات تدريبية تُعزز مهاراتهم مثل دورات الحاسوب واللغة الإنجليزية لتحسين فرص توظيفهم.
- يجب أن تتغير نظرة الشباب والأسر نحو بعض المهن الحرفية، مثل النجارة والحدادة، حيث يمكن أن تكون هذه الخيارات أفضل من مجرد الاستراحة في المقاهي.
- تضطلع وسائل الإعلام والمدارس بدور تثقيفي حول أهمية تنظيم الأسر والحد من الزيادة السكانية لتفادي المشاكل المرتبطة بها، مثل البطالة.
- يتوجب تقديم الإرشاد المهني للطلاب في مراحل التعليم العالي لكي يكون لديهم وعي بكيفية التوجه الوظيفي بعد التخرج والوقاية من البطالة.
استراتيجيات الدولة لمعالجة مشكلة البطالة
تتحمل الدولة مسؤولية كبيرة في مواجهة مشكلة البطالة عبر مجموعة من التدابير، مثل:
- تقليل الاعتماد على العمالة الأجنبية وتعزيز تشغيل المواطنين.
- إجراء دراسات شاملة حول الفجوات في سوق العمل واحتياجات المجتمع من المشاريع الاقتصادية.
- دعم المشاريع الصغيرة وتوفير فرص العمل بدلاً من ترك العمالة idle في المقاهي.
- تحسين البيئة الاقتصادية وطرق العمل بهدف معالجة البطالة.
- تعزيز التعاون بين القطاعين العام والخاص لتحسين فرص العمل لشباب.
- تخصيص برامج خاصة لدعم الشباب من خلال مشاريع صغيرة تسمح لهم بتطبيق مهاراتهم وخبراتهم.
- تطوير النظام التعليمي ليناسب احتياجات سوق العمل، لتقليل الفجوة بين التعليم والمشاريع الوظيفية.
- تحديد أجور مناسبة للعمالة، بما يساهم في معالجة مشكلة البطالة.
- إصدار إحصائيات سنوية بشأن عدد الوظائف المتاحة والمجالات المطلوبة، لمساعدة الشباب في اتخاذ قراراتهم التعليمية والمهنية.
- إذا أمكن، تقليل سن التقاعد لزيادة عدد الخريجين في السوق.
الآثار السلبية للبطالة
تؤثر البطالة بشكل سلبي على الأفراد والمجتمع، ويمكن تلخيص آثارها في النقاط التالية:
- تؤدي البطالة إلى تدهور الحالة النفسية للفرد، حيث يشعر بانعدام القيمة.
- تفاقم البطالة الحالة الاقتصادية للشخص وتدفعه إلى الاقتراض.
- على المدى الطويل، تؤدي البطالة إلى تراجع مستوى مهارات القوى العاملة.
- تزيد من معدلات الجريمة بسبب احتياج الشباب للنقود.
- تؤدي زيادة البطالة وغياب الانشغال الى اضطرابات في السلوك مثل التدخين وتعاطي المخدرات، نتيجة الإحباط الذي يتعرض له الخريجون.
- تسهم البطالة في تدهور المؤشرات الاقتصادية العامة وانخفاض معدلات النمو.
- قد تؤدي إلى زيادة معدلات الهجرة حيث يبحث الكثيرون عن فرص عمل في الخارج.
- تؤثر سلبًا على الحالة النفسية وتزيد من مشاعر الاكتئاب والقلق بين الشباب.